#KT-
Werkstatt
Willkommen in der Transformations-Werkstatt von #kitatransformation – dem Raum für Entwicklung, Reflexion und Fortschritt. Hier finden Bildungseinrichtungen kostenfreie Tools, um pädagogische und organisatorische Prozesse gezielt zu steuern, zu begleiten und weiterzuentwickeln. Alle Materialien sind praxisnah, ressourcenorientiert und unterstützen Leitungsteams auf dem Weg zu mehr Klarheit, Beteiligung und Wirksamkeit.Entdecken. Anwenden. Verändern.
Hier finden sie das passende Werkzeug für Ihre Transformation: entweder eine maßgeschneiderte Eigenentwicklung (KT-Tools) oder eine geprüfte externe Lösung (Externe Tools).
🌟 Team-Stärken-Radar
Was es ist
Das Team-Stärken-Radar ist ein strukturiertes Reflexionsinstrument zur Visualisierung der kollektiven Kompetenzen eines Kita-Teams. Es umfasst zehn definierte Stärkenfelder für Erzieher:innen (z.B. Beziehungsfähigkeit, Teamgeist, Organisation). Es dient der ressourcenorientierten Identifikation von vorhandenen Stärken und Entwicklungspotenzialen.
Was es kann
Das Radar schafft die Grundlage für einen kontinuierlichen Entwicklungszyklus und fördert die Eigenverantwortung im Team
🚀 Digitaler Stuhlkreis -
Check-in-Tool
Was es ist
Das "Checkin"-Tool ist ein digitales Instrumentarium zur strukturierten Initiierung von Team- und Reflexionsrunden durch gezielte, abrufbare Fragen. Es dient der Einstimmung auf das Meeting und der sozialen Synchronisation im Team.
Was es kann
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Fokus schaffen: Es sorgt dafür, dass alle Teilnehmer schnell auf das Thema eingestimmt sind und gedanklich ankommen.
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Stimmung erfassen: Es macht die aktuellen Befindlichkeiten und Bedürfnisse der Teammitglieder sichtbar. Dies fördert die psychologische Sicherheit und das gegenseitige Verständnis (Bessere Stimmung).
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Produktivität steigern: Meetings starten zielgerichteter, wodurch Leerlaufzeiten reduziert und die Gesamteffizienz erhöht wird (Mehr Effizienz).
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Kommunikation stärken: Es etabliert einen kurzen, gleichberechtigten Redemoment, der die Verbundenheit im Team stärkt.
Kurz gesagt
Das Tool ist eine kleine Investition in die Kommunikation, die sich durch bessere Ergebnisse und motiviertere Teams schnell auszahlt.